「できますでしょうか」とは、相手に対して物事の実現可能性や対応可能性を確認するための丁寧な表現です。ビジネスシーンでは、依頼や問い合わせ、提案など、相手に配慮しながら確認や承諾を求める際に頻繁に用いられ、礼儀正しさと柔軟性を兼ね備えたコミュニケーションの一環として重要視されます。ここでは、「できますでしょうか」と同じ意味やニュアンスを伝える言い換え表現を、具体例を交えながら詳しく解説し、文脈に合わせた使い分けのポイントや実際のビジネスシーンでの活用例についてご紹介します。
1. 「できますでしょうか」の基本的な意味と背景
1.1. 定義とニュアンス
「できますでしょうか」とは、依頼や提案の際に、相手の実現可能性や対応意欲を丁寧に確認する表現です。この言い回しは、相手に対する敬意と配慮を示すため、特に上司や取引先、顧客とのやりとりで好まれます。直接的な命令ではなく、相手に判断の余地を与えながらも、前向きな返答を期待するニュアンスが込められています。
1.2. ビジネスシーンでの意義
企業や組織では、依頼内容や提案事項について相手の対応可能性を確認することが、円滑な業務遂行やプロジェクトの進行に直結します。例えば、新しいシステム導入の可否を問う場合や、追加の業務を依頼する際、「できますでしょうか」と尋ねることで、相手にプレッシャーをかけずに柔軟な返答を促すことができます。また、この表現を使うことで、コミュニケーションにおける礼儀や尊重が維持され、信頼関係の構築につながります。
2. 「できますでしょうか」の言い換え表現一覧
2.1. 「可能でしょうか」
【例文】：この新システムの導入は、来月までに可能でしょうか。
→ 依頼や提案の実現可能性をシンプルに尋ねる表現です。
2.2. 「実現できるでしょうか」
【例文】：このプロジェクトの目標達成に向け、実現できるでしょうか。
→ 結果や目標の達成に焦点を当て、前向きな返答を期待するニュアンスを含みます。
2.3. 「対応可能でしょうか」
【例文】：急な依頼ですが、明日までに対応可能でしょうか。
→ 相手のリソースやスケジュールを配慮しながら、依頼内容を確認する際に使用されます。
2.4. 「お引き受けいただけますか」
【例文】：今回の案件について、お引き受けいただけますか。
→ 依頼内容に対して、よりフォーマルで丁寧な表現で、相手の承諾を求める表現です。
2.5. 「ご対応いただけますでしょうか」
【例文】：この件につきまして、ご対応いただけますでしょうか。
→ 依頼内容や業務の遂行を相手に求める際に、非常に丁寧な言い回しとして使われ、ビジネス文書やメールでよく用いられます。
2.6. 「お力添えいただけますか」
【例文】：プロジェクトの成功のために、お力添えいただけますか。
→ 単なる依頼ではなく、相手の協力を求める際に感謝の意も込めた表現です。
3. 類語の使い分けと選び方のポイント
3.1. 文脈に合わせた選択
公式なビジネス文書やメールでは、「ご対応いただけますでしょうか」や「お引き受けいただけますか」など、非常に丁寧で礼儀正しい表現が好まれます。一方、社内のカジュアルな会話やミーティングでは、「可能でしょうか」や「実現できるでしょうか」が、シンプルで分かりやすく使われる傾向があります。
3.2. 強調する要素の違い
依頼内容の実現可能性を客観的に確認したい場合は「可能でしょうか」や「実現できるでしょうか」が効果的です。相手の能力や対応状況に焦点を当てたい場合は「ご対応いただけますでしょうか」や「お引き受けいただけますか」、また協力やサポートを求める場合は「お力添えいただけますか」が適しています。
3.3. 具体例で確認
【例文①】
「この新システムの導入は、来月までに可能でしょうか。」
→ 具体的なスケジュールに基づいて依頼する場合に使用。
【例文②】
「このプロジェクトの目標達成に向け、実現できるでしょうか。」
→ 成果や目標達成を期待するニュアンスを含む。
【例文③】
「急な依頼ですが、明日までにご対応いただけますでしょうか。」
→ 緊急性を強調しつつ、相手の負担を考慮する丁寧な依頼。
【例文④】
「今回の案件について、お引き受けいただけますか。」
→ フォーマルな場面での依頼に適した表現。
【例文⑤】
「プロジェクトの成功のために、お力添えいただけますか。」
→ 相手の協力に感謝の意を込め、支援を求める表現。
4. ビジネスシーンでの活用例
4.1. 取引先への依頼
取引先に対して、新たな業務やプロジェクトの協力を求める際、「ご対応いただけますでしょうか」や「お引き受けいただけますか」を使うと、丁寧で信頼性の高い印象を与えることができます。
【例文】：この度の新規プロジェクトにつきまして、ご対応いただけますでしょうか。ご協力のほど、よろしくお願いいたします。
4.2. 社内連絡と依頼
上司や同僚に対して、業務の進捗やタスクの実施可否を確認する際、カジュアルな表現として「可能でしょうか」や「実現できるでしょうか」を使うと、柔らかい雰囲気で依頼できます。
【例文】：このタスクの完了は、明日までに実現できるでしょうか。確認をお願いいたします。
4.3. プロジェクト支援の要請
プロジェクトの成功を目指し、チームや関係者に協力を求める場合、「お力添えいただけますか」を使うことで、相手への感謝と尊重の意を示しながら依頼できます。
【例文】：プロジェクトの円滑な進行のために、皆様のお力添えいただけますか。ご協力をお願い申し上げます。
5. まとめ
この記事では、「できますでしょうか」の言い換え表現として、「可能でしょうか」「実現できるでしょうか」「ご対応いただけますでしょうか」「お引き受けいただけますか」「お力添えいただけますか」といった表現を、具体例を交えて徹底解説しました。文脈や依頼内容に合わせた適切な表現選びが、ビジネスコミュニケーションの円滑化と信頼構築に大きく寄与します。今回ご紹介した表現を活用し、あなたのメッセージをより明確で説得力のあるものにしてください。
